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Título
Text copied to clipboard!Miembro del Equipo de Productos
Descripción
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Estamos buscando un Miembro del Equipo de Productos apasionado y proactivo para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Como parte fundamental del área de productos, serás responsable de colaborar en el ciclo de vida completo de nuestros productos, desde la conceptualización hasta el lanzamiento y la mejora continua. Trabajarás estrechamente con equipos multidisciplinarios, incluyendo desarrollo, marketing, ventas y atención al cliente, para garantizar que nuestros productos cumplan con las necesidades del mercado y los estándares de calidad de la empresa.
Tus principales funciones incluirán la investigación de mercado, la recopilación y priorización de requisitos, la participación en sesiones de ideación y la validación de prototipos. Deberás analizar datos de usuarios, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras que aporten valor tanto a la empresa como a los clientes. Además, colaborarás en la elaboración de documentación técnica y comercial, y apoyarás en la capacitación de equipos internos sobre las características y beneficios de los productos.
Buscamos a alguien con excelentes habilidades de comunicación, capacidad analítica y orientación a resultados. Es fundamental que seas una persona organizada, con iniciativa y capaz de adaptarse a entornos dinámicos y cambiantes. Valoramos la creatividad, el pensamiento crítico y la disposición para aprender y compartir conocimientos con el equipo.
Si te apasiona el desarrollo de productos, disfrutas trabajar en equipo y tienes interés en contribuir al éxito de soluciones innovadoras, ¡esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente y dejar tu huella en la industria!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Colaborar en la definición y priorización de requisitos de producto.
- Participar en investigaciones de mercado y análisis de competencia.
- Apoyar en la creación y validación de prototipos.
- Analizar datos de usuarios y sugerir mejoras.
- Elaborar documentación técnica y comercial.
- Coordinarse con equipos de desarrollo, marketing y ventas.
- Monitorear el desempeño de productos tras su lanzamiento.
- Proponer soluciones innovadoras para optimizar productos existentes.
- Participar en sesiones de ideación y planificación.
- Apoyar en la capacitación de equipos internos sobre nuevos productos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en áreas relacionadas (Ingeniería, Administración, Marketing, etc.).
- Experiencia previa en desarrollo o gestión de productos.
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Capacidad para trabajar en equipo multidisciplinario.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.).
- Orientación a resultados y atención al detalle.
- Manejo de herramientas digitales y de gestión de proyectos.
- Capacidad de adaptación a cambios y ambientes dinámicos.
- Iniciativa y proactividad para proponer mejoras.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Qué experiencia tienes en desarrollo o gestión de productos?
- ¿Cómo priorizas los requisitos de un producto?
- Describe una situación donde propusiste una mejora significativa.
- ¿Qué herramientas utilizas para analizar datos de usuarios?
- ¿Cómo manejas el trabajo bajo presión y con plazos ajustados?
- ¿Tienes experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios?
- ¿Qué metodologías ágiles has utilizado?
- ¿Cómo te mantienes actualizado sobre tendencias del mercado?
- ¿Qué valoras más en el trabajo en equipo?
- ¿Por qué te interesa formar parte de nuestro equipo de productos?
